Mes ruošiamės perėjimui į 4 dienų darbo savaitę. Kur yra laimikis pareigūnų pareiškimuose
Negalėjau praleisti šios naujienos, tk. tai galioja absoliučiai visiems. Todėl aš išsakysiu savo mintis ir pasiūlysiu parašyti komentarus bei atlikti trumpą apklausą, kad suprastumėte, ką jūs apie tai galvojate.
Daugelis žino, kad prezidentas 2021 m. Gegužės 4–7 d. Paskelbė nedarbo dienomis. išsaugant darbo užmokestį. Bet tada kiti pareigūnai pakomentavo šią informaciją: viskas yra darbdavio nuožiūra. Daugeliui gegužės šventės susilieja į gegužės šventes. Atrodo, kad tai susiję su epidemiologine situacija.
Bet kai kurių asmenų paskutinių dienų teiginiai (informacija žemiau) man į galvą netelpa. Pirmasis 21/04/21 Valstybės Dūmos deputatas Sergejus Vostretsovas (ten esančio darbo komiteto narys) teigė, kad perėjimas prie keturių dienų darbo savaitės prasidės artimiausiu metu. Tai ne tik mūsų šalies tendencija. Perėjimas gali būti greitas ir išplitęs, arba laipsniškas, pirmiausia moterys, o ne visose pramonės šakose. Dar neapibrėžta. Be to, šis procesas neturėtų sumažinti esamų atlyginimų.
Šaltinis: https://www.znak.com/2021-03-18/v_gosdume_priznali_perehod_na_chetyrehdnevnuyu_rabochuyu_nedelyu_neizbezhnostyu
O dabar 20.04.28. tą patį teigė D. Medvedevas. Nuoroda prie jo kalbos.
Tai ne pirmas Dmitrijaus Medvedevo pareiškimas šia tema. Šiuos žodžius jis ištarė 2019 m. kai jis buvo vyriausybės vadovas (vaizdo įrašas žemiau).
Žinoma, šiandien jis nėra Vyriausybės vadovas ir tu gali jam daug ką pasakyti nesuprasdamas. Vis dėlto jis yra šalies Saugumo tarybos narys. Galbūt tai vėlgi skamba kai kurioms pasaulinėms tendencijoms. Nes dabartinėje situacijoje mūsų šalis turi laikytis daugybės rekomendacijų. Iš to paties PSO, TVF ir visuomenei nežinomų Vakarų konsultantų ir auditorių, tokių kaip „PricewaterhouseCoopers“ (PWC) ar KPMG.
Nuoroda: https://s02.yapfiles.ru/files/2344878/SHOCK2.png
Juk pensinio amžiaus didinimas yra tik TVF iniciatyva daugeliui šalių. Šis padidėjimas įvyko ne tik Rusijoje. Bet ši informacija apie perėjimą prie keturių dienų darbo savaitės, iš pirmo žvilgsnio, netinka didinant pensinį amžių. Mes buvome priversti ilgiau dirbti ilgus metus, o dabar jie ruošia mus tausojančiam grafikui. Stalino nutarta tiesiogiai vykdyti socializmo priesakus:
Žinodami liberalų daugumos mūsų valdininkų ir ministerijų požiūrį į Vyriausybę, galime drąsiai sakyti, kad vargu ar juos glumina nerimas. Priešingai, valstybės mašinos politika nustato toną mokėti kuo mažiau. Paliečiau šią temą šiame straipsnyje
Pavyzdžiui, jei mąstysime logiškai, ateinančiais metais jie pristatys šį keturių dienų darbo savaitės tvarkaraštį, ką tai paskatins? Darbdaviui tai nėra pelninga - tai yra faktas. Jis gaus mažiau pelno, jam reikia pakeisti tvarkaraštį ir sutvarkyti daugiau darbuotojų (kur darbas yra 7 dienas per savaitę). Jis šias išlaidas perves prie atlyginimų mažinimo. Iš pradžių jis privalės išlaikyti atlyginimus, tačiau palaipsniui juos mažins. Tai tarsi kainos. Niekas taip pat nekelia kainų 30 proc.
Abejoju, ar daugumoje pramonės šakų mūsų darbo našumas yra aukštas, ekonomikos augimas aukštas, kad jūs galite tiesiog pasiimti ir atšaukti vieną darbo dieną. Net pasirinktinai, darbdavio prašymu, tai sukels spekuliacijas su atlyginimais.
Ir vargu ar mūsų realybėje įmanoma padidinti darbo našumą. Net jei taip atsitiktų, darbdavio logika bus kitokia: mažiau dirbi, gauni mažiau. O koks gali būti pardavėjo, mokytojo, gydytojo, krautuvo ar apsaugos darbuotojo darbo našumo padidėjimas? Darbo kokybė - taip, bet ne produktyvumas.
Nereikia aiškinti, ką lems piliečių darbo užmokesčio ir pajamų sumažėjimas. Sumažės vartotojų paklausa ir sumažės ekonomika. Apskritai mano nuomonė yra tai, kad tai yra dar vienas gudrus planas pažaboti plėtrą (pajamų sumažėjimas piliečių), kurias jau kenkia karantino priemonės daugelyje ekonomikos sektorių - smūgis mažoms ir vidutinėms įmonėms verslo. Mums buvo pasakyta ledkalnio viršūnė rūpestingumo kontekste. Bet iš tikrųjų tai klastingas planas.
Ką manote, ką reiškia ši aukštų pareigūnų lūpų informacija? Siūlau atlikti apklausą ir pamatyti rezultatus.
Kitas neigiamas veiksnys. Ką tam tikra piliečių kategorija veikia per ilgas atostogas (ir net savaitgaliais)? Tai alkoholinės vaišės, virstančios bingais. Kaip kai kurie sako, mūsų šalyje jie nežino, kaip kitaip pailsėti. Nereikia aiškinti, prie ko tai prives.
Pagrįstą nuomonę, dėl kurios siūloma pereiti prie 4 dienų darbo savaitės, galite pamatyti 2019 m. Vaizdo įraše:
Taip, tai bandymas gauti piliečių pajamas ir apie tai kalbėta jau seniai. Matyt, liberalių pažiūrų valdininkų nuomone, mes gyvename per gerai.
Šis 4 dienų per savaitę modelis neatsirado niekur. 2018 m. atliko eksperimentą įmonės biure Naujojoje Zelandijoje. „Perpetual Guardian“ aštuonias savaites vienai dienai sumažino 240 biuro darbuotojų. Tai nesumažino produktyvumo, tačiau tariamai sumažino darbuotojų stresą ir padidino įsitraukimą į darbą.
Šaltinis: https://habr.com/ru/post/441118
Tie. buvo viešas precedentas. Jei išsaugomi darbuotojų atlyginimai, visi ten yra laimingi. Bet ar eksperimentas buvo atsitiktinis, ar ypatingas - niekas nepasakys. Jei norite tai pasakyti nulaužtą frazę, vienas televizijos laidų vedėjas: sutapimas? - Nemanau! Bet kokiu atveju įvykių grandinė yra kažkaip keistai pastatyta. Kodėl šis eksperimentas nebuvo atliktas 2010 m. ar 2005 m. Ar biuro automatika buvo maža? Daugelis biuro darbuotojų, programuotojų 2020 m persijungė į nuotolinį valdymą. Jų darbo našumas niekaip neturėjo įtakos rezultatui. Nes jie orientuoti į rezultatus.
Aš pats esu vienas iš šių nuotolinių darbuotojų, regiono vadovas. Mano darbas skirtas būtent rezultatui, o ne sėdėjimui biure. 10 metų namuose turėjau biurą. Tokiose profesijose galite padaryti bent trijų dienų darbo savaitę, o rezultatas išliks toks pats.
Jei toks perėjimas prie sutrumpintos darbo savaitės įvyks, tai ką jūs asmeniškai darysite su šia diena (arba iš karto po tris laisvas dienas)? Siūlau atlikti dar vieną apklausą ir pamatyti kitų skaitytojų rezultatus.
Prenumeruoti prie kanalo pridėkite jį prie savo naršyklės žymių („Ctrl“ + D). Laukia daug įdomios informacijos.